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現時市場的勞動人口,大部分由千禧一代與Z世代組成,如何成功吸引及挽留新世代人才,將會成為人力資源從業員的一大挑戰。 德勤早前發布《全球2021年千禧一代與Z世代調研報告》,發現31%的千禧一代和35...

2021/07/27
疫後對職場感焦慮 企業善用平台溝通

新冠疫情改變企業傳統工作模式,科企採用遙距、混合工作(Hybrid Work)模式的步伐加速。 思科(Cisco)大中華區副總裁暨香港及澳門總經理莊銓盛認為,在疫情期間,企業轉換到混合工作環境,已成...

2021/07/21
思科辦公室變身 迎Hybrid Work

疫情大幅加速大眾習慣使用網絡與電子科技。 一項全球消費者調查指出,至2025年,消費者生活各方面會加速適應網絡時代,平均上網時間每星期會增加10小時,而且每天使用網絡服務會增加2.5個。 愛立信日...

2021/07/21
疫後網絡時代提速 料成生活主流

新冠疫情流行促進了在家工作及遙距工作的實施,網絡犯罪分子也充分利用漏洞尋找機會,以獲取豐厚回報。網絡保安服務供應商Fortinet近日就發布《FortiGuard Labs全球威脅型態報告》,發現遙距...

18:17 2021/07/20
【網絡安全】勒索軟件不斷進化 港企月均遭逾75萬次攻擊

自疫情爆發以來,不少國家、地區都實行社交距離甚至封城,而企業則要安排員工在家工作,或要減薪及裁員。 美國非營利組織Kaiser Family Foundation(KFF)調查顯示,疫情導致的經濟下...

2021/07/20
疫情損心理健康 47%僱員感擔憂

疫情期間,不少企業都安排員工遙距工作,部分更以遙距工作模式作為賣點,吸納人才。 美國求職網站TheLadders.com指出,美國目前有超過8萬個遙距工作崗位的月薪為10萬美元(約78萬港元)或以上...

2021/07/20
美遙距工作增 三藩市高薪崗位多

在新冠肺炎疫情驅動下,科技急速發展,不少企業均進行大規模的變革。而人力資源管理專家都要在這個轉型的情況下,重新思考他們的角色並審視如何在新的工作環境下培養更多的人才。港大經管學院MBA就業發展及培訓部...

17:48 2021/07/16
【疫市企業管理】港大經管學院首屆「人力資源領袖論壇」 聚焦企業管理變革趨勢

新冠肺炎疫情改變全球工作形態,混合工作模式成為主流,以迎合工作環境和生活方式正在發生的變化。而後疫情所催生的工作新常態,更徹底改變了微軟(Microsoft)的核心產品戰略,積極配合混合工作趨勢。 ...

2021/07/15
職場新常態 微軟聚焦混合工作

【本報訊】美國運通公布首份《環球業務支出指標》調查報告,顯示全球企業對未來感到樂觀。經過去年經濟大幅波動後,有70%受訪企業看好未來12個月的前景。整體而言,企業自年初起,一直增加B2B(企業對企業)...

2021/07/14
報告:7成受訪企業 看好前景

在家工作、遙距工作模式談了多年,但實行的企業只佔小數。一場疫情令在家工作成為新常態。大華銀行亦實施了混合工作模式,讓同事可以選擇每星期最多兩天在家工作。其大中華區行政總裁葉楊詩明表示,感覺不到在家工作...

17:00 2021/07/13
【混合工作模式】 成功之道:管理層疑人不用 用人不疑

受疫情持續影響,企業紛紛改變既有工作模式,遙距工作、混合辦公(Hybrid Work)等工作模式變得更加流行。 澳洲會計師公會曾於去年10月,對全球員工進行一項新工作模式NWOW(New ways ...

2021/07/13
逾9成受訪員工 適應新工作模式

在家工作、遙距工作模式談了多年,但實行的企業只佔小數。一場疫情令在家工作成為新常態。大華銀行亦實施了混合工作模式,讓同事可以選擇每星期最多兩天在家工作。其大中華區行政總裁葉楊詩明表示,感覺不到在家工作...

2021/07/12
裝修辦公室 配合混合工作模式

疫情期間,各美國企業用不同的方式表達對員工的感謝及關懷,例如提供Uber Eats之類送餐平台的點數以補貼餐費、贈送關懷包裹或給予額外休假。Microsoft繼早前向員工提供五天額外帶薪假後,Micr...

14:30 2021/07/09
【Microsoft】Microsoft為感謝員工疫情間努力 發放獎金花費逾15億

遙距辦公及虛擬會議可算是疫情下興起的新工作模式,不少企業亦安排員工以新模式工作。凱悅酒店集團(Hyatt)亞太區商務資深副總裁Carina Chorengel表示,集團在亞太區超過36間酒店推出名為W...

2021/07/05
推辦公空間服務 港日泰市場受落

【本報訊】隨着疫情緩和,不少企業要求員工回到辦公室工作,打工仔需要重新穿起西裝上班。不過,不少人在家工作期間已習慣穿着休閒服裝,美國人力資源管理協會(SHRM)表示,企業適當放寬衣着要求,有助員工減輕...

2021/07/01
疫後重返辦公室 美專家促放寬衣着

隨着疫情緩和,不少企業要求員工回到辦公室工作,上班族需要重新穿着西裝鞋履。不過,不少人在家工作期間已習慣穿着休閒服裝,美國人力資源管理協會(SHRM)表示,企業適當放寬衣着要求,有助員工減輕實體上班的...

18:36 2021/06/30
【職場衣着】重返辦公室要穿正裝? 美專家:企業宜放寬衣着要求助員工減壓

新冠肺炎疫情改變工作模式,企業實行混合辦公(Hybrid Work)將變得愈來愈流行。 早前有調查報告指出,大部分本地受訪僱主及員工均傾向採用混合式辦公模式。萬寶盛華大中華高級副總裁徐玉珊(Lanc...

2021/06/28
混合辦公新常態 當務之急加強培訓

【本報訊】踏入疫後新常態,不少企業均改變工作模式,例如混合工作模式,容許員工選擇在辦公室或遠程工作。百事公司(PepsiCo)在疫情前亦有遙距工作政策,惟有不少限制及條件。現時該企摒棄所有限制,以新方...

2021/06/25
百事辦公室新政策 員工自選工作地點

踏入疫後新常態,不少企業均改變工作模式,例如混合工作模式,容許員工選擇在辦公室或遠程工作。百事(PepsiCo)在疫情前亦有遙距工作政策,惟有不少限制及條件。現時該企摒棄所有限制,以新方針「Work ...

18:30 2021/06/24
【職場新常態】 百事捨棄舊規矩 員工自由選擇工作地點 辦公室不再是首選

隨着許多公司無限期延長其遙距工作政策,不少僱主都嘗試用新方法去監督員工的生產力。可是,這或有可能對個人私隱造成災難性後果。 美國智庫布魯金斯學會(Brookings Institution)副總裁D...

2021/06/24
監控遙距工作 逾半僱員感焦慮