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招聘人才難,要讓人才適應工作及留住人才更難。新世界發展人力資源部培訓及發展主管劉愛芝認為,企業需要按員工的才能,提供不同培訓,從而使他們有向上流的發展機會。 高潛人才計劃 建立接班梯隊 她指出,在...
Silvia Garcia現時為Feel Logic及Happiest Places to Work的創辦人,透過科學方法衡量快樂程度,期望幫助更多企業挽留及吸引人才,透過正向領導策略為員工打造快樂企...
香港出名工時長,工作壓力大。在職場上,讓打工仔「樂在工作」,長遠有效為企業帶來創造力及生產力。 早年曾擔任可口可樂旗下Happiness Institute(快樂研究所)主席的Silvia Garc...
航空公司最關鍵的品牌形象元素:服務。這個元素不達標,無論揼幾多錢落廣告都無用,因為事實與廣告不相符。航空公司是服務為主的生意,故廣告吹到天花龍鳳都無用,乘客坐在機上的brand experience(...
政府近年加快腳步,建造香港成為國際創科城市,帶動市場對IT(資訊科技)人才的需求更趨旺盛。有IT業界人士就鼓勵年輕人入行,認為現時是快速上位的好時機,同時也推行培訓及實習生計劃,填補人才空缺。 在企...
年輕人曾數次轉工,我問他是基於甚麼原因燃起轉工念頭的,他坦然回答:「係因為遇到衰上司!」 他的第一份工,上司是女性,被他形容為「落伍阿嬸」:「佢由衣着打扮到思想行為,都好似落後咗三十年咁。佢唔識,唔...
帶學生去Ogilvy奧美參觀,他們上了一堂極實用的實戰課。總裁Clara當日花了寶貴的五小時與學生們共處,她向年輕人講解現時的公關專業,必須做到以下三大功能: 一、Build brand/servi...
有內地旅客公開一段錄音,指控國泰航空空服員歧視非英語旅客,國泰航空致歉並解僱三名空服。官媒《人民日報》旗下媒體則發表評論指應重拳整頓。 近日有網民發文指,自己周日(21日)搭乘國泰航空CX987航班...
政府近年加快腳步,建造香港成為國際創科城市,帶動市場對IT(資訊科技)人才的需求更趨旺盛。有IT業界人士就鼓勵年輕人入行,認為現時是快速上位的好時機,同時也推行培訓及實習生計劃,填補人才空缺。 在企...
人工智能(AI)一詞成為全球熱話,不少港企引入AI技術,以提升生產力及競爭力,同時徹底改變辦公模式。有報告指出,「數碼債務」(Digital debt)阻礙企業創新發展。另8成受訪香港打工仔亦期望可藉...
人工智能(AI)一詞成為全球熱話,AI應用亦隨即急速擴展。不少港企引入AI技術,以提升生產力及行業競爭力。微軟(Microsoft)香港今(17日)發佈以「AI將如何改變我們的工作模式?」為題的《Mi...
「齡」活創新,提升長者家居安全。香港中華煤氣有限公司以創新科技支援社會上有需要的社群,自行研發智能控制器及智能煤氣錶,讓長者和家人遙距監察爐具情況。 此外,煤氣早前推出捐贈計劃,為1萬個有需要家庭免...
網銷在疫情下發展快,但有機亦有危,近年出現一些電商平台縮減業務甚至倒閉,例如天貓香港停運、澳洲電商龍頭Brosa進入破產程序等。為應對行業危機,在港已成立25年的電商平台草莓網(Strawberryn...
網銷在疫情下發展快,但有機亦有危,近年出現一些電商平台縮減業務甚至倒閉,例如天貓香港停運、澳洲電商龍頭Brosa進入破產程序等。為應對行業危機,在港已成立25年的電商平台草莓網(Strawberryn...
中國駐法國大使盧沙野,在電視訪問中發表的「主權論」,引起軒然大波,搞到中國外交部要急急發聲明補鑊,澄清盧的說法並非政策聲明,佢只在辯論上發表個人觀點。 呢件事,令我肥碌想起昔日親眼見到大官省中官的一...
直播帶貨在香港雖未成熟,但今年有本地電視台及龍頭電商先後宣布進軍該市場,引來更多關注。主攻時尚及女性用品的網購平台Mixx Collection是本地直播帶貨的先驅,生意額去年錄得按年5成增長,但拓展...
直播帶貨在香港雖未成熟,但今年有本地電視台及龍頭電商先後宣布進軍該市場,引來更多關注。 主攻時尚及女性用品的網購平台Mixx Collection是本地直播帶貨的先驅,生意額去年錄得按年5成增長,但...
全球疫情逐步降溫,本港防疫措施也全面鬆綁,部分企業更從遙距辦公回復至「舊常態」,要求員工重返辦公室。不過,有港企仍擇在後疫情時代繼續實行混合工作(Hybrid Working),認為這是讓公司和員工都...
全球疫情逐步降溫,本港防疫措施也全面鬆綁,部分企業更從遙距辦公回復至「舊常態」,要求員工重返辦公室。不過,有港企仍擇在後疫情時代繼續實行混合工作(Hybrid Working),認為這是讓公司和員工都...
職業訓練局上周五(3月31日)舉行「傑出學徒獎勵計劃頒獎典禮」,表揚14名來自鐵路運輸、飛機工程、氣體燃料等專業範疇、表現出色的學徒勞工及福利局常任秘書長劉焱指,政府會積極培養和留住本地人才,維持競爭...
Sandbox VR在全球有34間門店,當中8成在美國,員工數量也由初始的100人增至約600人。但該公司創辦人趙子君憶述疫情爆發初期,大多門店被迫關閉,導致多月零收入,因而裁員80%,瀕臨倒閉邊緣。...
Sandbox VR在全球有34間門店,當中8成在美國,員工數量也由初始的100人增至約600人。但該公司創辦人趙子君憶述疫情爆發初期,大多門店被迫關閉,導致多月零收入,因而裁員80%,瀕臨倒閉邊緣。...