職場

搜尋結果 54 個

不限時間


  • 不限時間
  • 最近 24 小時內
  • 最近 1 星期
  • 最近 1 個月
  • 最近 1 年
  • 自定範圍
  • -

    確定

    取消

南豐集團去年起參與「學校起動計劃」,直接支援計劃內的嶺南鍾榮光博士紀念中學,協助青少年建立正面價值觀及發揮自我潛能。 助中學生拓視野 早前南豐集團帶領嶺南鍾榮光博士紀念中學一眾師生,於南豐旗下東涌昇薈...

2019/07/04
南豐挺「學校起動」 辦職業導賞

對於家族企業來說,要把企業傳承至三代亦並不容易。早年就有美國研究發現,100間企業中只有3間能撑到第三代。而現時香港有數間家族企業,已傳承至第三代人。 香港老字號奇華餅家,於1938年由黃業榮創辦,第...

2019/07/03
港數個家族企業 傳承至第三代

除了傳承及管理問題外,德勤發表的《全球家族企業調查2019》報告亦提到,企業權力控制的問題。 家族企業顧名思義,就是所有權、經營權、或兩者都是集中在創始人與其家族成員手中的企業,權力通常留給家庭成員。...

2019/07/03
減家族權力控制 售股權多合作

【本報訊】工聯會議員陸頌雄向立法會提交私人草案,要求立法賦權行政長官會同行政會議,在惡劣天氣時宣布停工,以及在風暴訊號、紅或黑色暴雨警告生效前後4小時,僱員上下班時倘遇意外傷亡,一律可視為因工意外,可...

2019/06/26
倡惡劣天氣停工 商界:不宜一刀切

科技衝擊下,金融業的工作面臨重大改變。特許金融分析師(CFA)協會昨發布一項調查指,亞太區逾半金融投資業界受訪者預期,業內職位在未來5至10年內將會出現大幅改變。 調查稱,最大可能被淘汰的3大職位為會...

2019/06/20
科技大顛覆 金融界續學習應對

對於辦公一族,尤其是從事人力資源、客戶服務和財務等行業,相信日常少不免接觸一些需要高度集中、不斷重複的工作,往往令人感到疲憊,甚至出現人手之誤。近年興起的「機械人流程自動化」(Robotic Proc...

2019/06/13
企業善用RPA 釋員工生產力

《彭博》近日報道指,英國保險業界的職場性騷擾猖獗,促使當地業界最大交易所作出多種改善。本地職場性騷擾較少受重視,企業應出台相關預防措施,保護員工。 性騷擾削士氣 企業損失巨 《彭博》上周一篇專訪,藉匿...

2019/03/28
職場性騷擾不絕 企業措施遏歪風

踏入己亥豬年,四大旺星寅虎、申猴、巳蛇、亥豬寄居四墓之地,即為辰、戌、丑、未四宮,虎猴蛇與太歲相沖,有暴發、暴敗運勢。玄學家周法緣指,其中一個當權即惹不滿,衝剋歲君,易生爭訟、打鬥。 不過,豬值本命年...

2019/02/08
虎猴蛇犯太歲 宜求變

不少企業都在年初四(今天)啟市,不少打工仔都不忘在辦公室逗利市。作為上司或已婚同事,應該如何派利市,避免尷尬情況同時顯得大方得體?一眾人力資源顧問指,打工仔派利市前,應先了解公司文化,以免做壞規矩,甚...

2019/02/08
打工仔派利市 宜先了解公司文化

土瓜灣的印度人、上葵涌的巴基斯坦人、佐敦的尼泊爾人,本地華人多沒細分的南亞裔基層,其實每每自成一國,鮮少交集。 不過,印裔望族夏利里拉意欲回饋社會,夥印、巴社群組織籌備逾兩年,上月終創先河組成香港族裔...

2018/12/13
少數族裔「共融」 盼學好中文滅貧

共享工作間成為潮流,愈來愈多企業在設計辦公空間時會加入類似元素,希望令員工更感舒適,繼而提升工作效率。 室內設計顧問公司Space Matrix北亞地區區域總監陳茵秀(Cynthia)建議,香港企業在...

2018/09/05
辦公室設計 須兼顧交流與私隱

Benjamin是新加坡人,年輕時到瑞士讀酒店管理,更在當地酒店實習。當時酒店只有他一個亞洲人,要以德文溝通,Benjamin卻對德文一竅不通,於是被派到不用面對客人的工作崗位--擦銀器。 昔赴瑞士讀...

2018/07/24
睇戲學德文 街頭表演日賺700元

【本報訊】新西蘭有公司試行4天工作制,經過8星期測試後,認為可減低員工壓力、提升生產力及工作生活平衡(work life balance),有意永久執行,堪稱打工仔福音。 薪金不減 每日照上班8小時 ...

2018/07/20
紐企試行4天工作 生產力增擬永久推

一連兩天在加拿大召開的七國集團(G7)峰會日前閉幕,峰會期間一張開會中的相片,卻在社交平台上爆紅。 不同角度的照片,帶出截然不同的故事,身體語言除了可分析國際形勢,亦可用於職場,作為下屬,如何從上司的...

2018/06/12
全球領袖身體語言 專家解碼

國際顧問諮詢機構韋萊韜悅(Willis Towers Watson)公布最新《未來的工作》調查報告,顯示香港在同職位等級的情況下,兩性薪酬差距在5%以內。 而女性大多於50歲後離開職場,故在高職位當中...

2018/06/06
顧問報告 港男女薪酬差距5%內

政府月初公布「科技人才入境計劃」,下月底接受申請,首年預計輸入1,000名海外或內地人才。 「星之子」陳易希直言,有意聘請內地及海外專才,助企業攻佔大灣區及東南亞市場;另有人工智能(AI)系統的科企亦...

2018/05/31
科技人才入境計劃 陳易希有意申請

英國一名健康顧問近日建議政府允許肥胖人士遲上班,竟是為了避免他們尷尬。身體羞辱不但損人自尊,更無助鼓勵減肥,如何才能兼得自尊及健康? 英顧問倡肥人遲上班 學者指荒謬 公眾衞生諮詢委員會成員Stephe...

2018/05/29
肥胖羞辱要不得 自尊健康可兼得

由米奇老鼠到超級英雄,迪士尼品牌膾炙人口,早於42歲之齡、時值2015年已當上本港舵手的迪士尼香港及台灣區總經理盧凱恩卻表示,管理這個知名品牌,成功不再是獎品,而是所背負的壓力。 每日上班都有壓力,要...

2018/05/28
迪士尼港台舵手 如美國隊長奮戰

香港有300多萬打工仔,只有少數人為管理層,能在芸芸同事中突圍而出,需要有能力,同樣要有熱誠,為興趣打工抑或打工為興趣,隨時就是成功與失敗的分水嶺,盧凱恩幸運,他是前者。 本身是菲律賓華僑的盧凱恩,在...

2018/05/28
棄繼承家業 為興趣打工

言論素來惹火的創業家何靜瑩(Ada Ho),師從哈佛大學甘迺迪政府學院的Dr. Ronald Heifetz。每次做培訓,她都會被最少5%人鬧爆。因何Ada Ho那麼「乞人憎」,因為她只講真話。 今次...

2018/05/25
地獄教官何靜瑩:90後被拖累

個案1:影子CEO不肯摺衫 3年前,還是社企L plus H毛衣廠高層的何靜瑩,迫一個19歲學生跟她一起體驗工作。一周5天巡廠開會、同吃飯、同看百老匯歌劇。影子CEO沒興趣落舖摺衫,大發脾氣。Ada反...

2018/05/25
新世代職場百態 多只懂講着數

公務員薪酬趨勢調查報告上周出爐,高層公務員的加薪指標是4.06%,中低層料按慣例加薪4.51%。4大評議會職方代表昨確認報告結果,今日會見公務員事務局局長表達意見。 指加薪幅度 符私人市場變動 公務員...

2018/05/25
公僕薪酬趨勢調查 職方代表確認報告

【本報訊】根據政府資料,2016至17年度共有7,793名公務員離任,當中6成人於試用期內辭職。 公務員事務局局長羅智光指,相信辭職者認為公務員工作不適合而辭職,情況可理解。 羅智光:或不適合工作 可...

2018/05/22
公僕離職率0.6% 6成試用期請辭

今年半島酒店慶祝90周年紀念,在這悠長的歲月,有許多人在背後默默耕耘去建設這個品牌。 蔡德輝(Billy Choy),由門僮開始,與半島共同成長,今天已踏入第31個年頭,再不是擔當看似無關重要的小角色...

2018/05/17
全家獻身半島酒店 門僮變經理