對於世上大部份上班族來說，「財富自由、提早退休」（Finanical independent, retire early，簡寫FIRE）是一個遙不可及的夢想——只有少數人在中了六合彩或工作數十年後退休...

疫後不少年輕人都希望嘗試以不同方式，實現工作與生活平衡。但世界慢慢復常，要繼續做到工作與生活平衡，已不容易。 惟同時，被要求回到辦公室、埋頭在日復一日的工作，對不少年輕打工仔而言，只會更加不快樂，敬業...

市場下行、監管趨嚴，内地投行再現降薪潮。内媒報道，近日内地投行普遍減薪，降幅由20%至50%不等，有的到手月薪不足萬元，「百萬年薪」時代已成往事。投行員工減薪五成 有人轉行做董秘、考公内媒《界面新聞》...

香港資訊科技界（IT）人才短缺的問題，在過去數年一直受關注，盡管各界已積極尋求和嘗試各項解決方法，都依然未能完全處理相關挑戰。人才顧問公司華德士香港（Robert Walters Hong Kong）...

面對競爭激烈的人才市場，企業如何應對？Robert Walters資訊科技與轉型副總監曾沅樺建議，可聘請合約制員工，來應對技能短缺的挑戰。 願支付較高報酬 換項目彈性 曾沅樺提到，對於科技人才而言，利...

内地金融市場低迷，昔日風光無限的基金從業者，如今工作福利遭遇大幅削減。多家内媒報道，許多基金公司裁員降薪，並在日常經營的各方面精打細算、節省開支，員工出差的士費用不再能報銷、只可住經濟型酒店。收緊差旅...

近年全球人力資源（HR）市場競爭激烈，「搶人才」無疑是港府及企業的重中之重。有人才趨勢報告顯示，逾6成香港僱主認為招募具挑戰性，高於全球及亞太區水平，並整理出港企十大招募挑戰。 HR專家翁傲嘉認為，盡...

僱主和打工仔都意識到具競爭力的薪資，對於吸引和留住人才的重要性，但獵頭公司Michael Page最新《2024年人才趨勢》報告提到，僱主在吸引人才方面高估了激勵（Incentives），即彈性工作時...

投資銀行業務繁忙，OT是家常便飯，但有人在做投行之餘抽空參加奧運，還贏了金牌。《商業内幕》報道，美國賽艇金牌得主Justin Best正職工作是初級投資銀行家，每天凌晨5點30分起床、晚上11點睡覺，...

ChatGPT母企高層再有變動Sam Altman 主要戰友、總裁Greg Brockman 放長假聯合創辦人John Schulman跳槽至Claude開發商11位OpenAI聯合創辦人只餘兩人留崗...

OpenAI在初創圈最大的競爭對手Anthropic，早前發佈號稱比GPT-4更強大型語言模型Claude 3，可以說是除了OpenAI之外，最受矚目的AI新創公司。據外電報道，OpenAI共同創辦人...

【Executive Mommy】身為管理層，明白下屬有壓力，都需要少少MeTime放鬆一下，最近本人留意到有公司竟然要求員工交出手機！近日有港男在網上討論區發文，表示有同事的朋友曾在一間會沒收員工手...

加人工是上班族最關心的話題之一，全球打工仔的薪酬期望與實際情況如何？人力資源服務公司ADP《職場人士2024：全球勞動力觀點》（People at Work 2024: A Global Workfo...

環球經濟不穩，但人才仍然是企業相互競爭的目標。人力資源顧問Randstad發表Employer Brand Research 2024，當中的香港部分發現，32%受訪者計劃在2024年上半年換工作，其...

香港男子足球代表隊主教練安達臣上月底突然辭職，當時他未透露去向，僅指獲得一份「不可拒絕的邀請」。目前中甲榜首球隊雲南玉昆昨日(12日)宣布，正式聘任安達臣為球隊主教練，形容對方對中國及亞洲足球有充分了...

南韓半導體大廠SK海力士日前出現半導體技術外流華為疑雲。一名在SK海力士工作的中國籍職員，因涉嫌將降低半導體不良率的核心技術洩露給華為而被捕，目前正在接受審判。 被指跳槽前 影印逾3千張資料 據《朝鮮...

FIRE（財務獨立、提前退休）運動參與者大多過著「勒緊褲腰帶」的生活，普通人想達到財富自由，是否一定要極致節儉？《商業內幕》報道，一位美國男子在48歲時就積累到1800萬元財富，用3個方法在舒適生活的...

摩根士丹利James Gorman將於12月31日退任市場預期行政總裁Ted Pick將會接任Gorman職位James Gorman於2006年從美林跳槽到摩根士丹利摩根士丹利（美：MS）執行主席J...

求職平台Jobsdb by SEEK日前發布最新薪酬調查報告，發現本地就業市場薪酬平均上升 3.2%，較去年微跌，當中57%受訪者獲加薪，但有逾三成受訪者對就業市場前景感悲觀，預期求職時間較去年長。同...

網上求職招聘平台發布《2024年薪酬調查報告》，顯示本地就業市場平均薪酬加幅為3.2%，較去年跌0.9百分點，其中有57%受訪者獲加薪，較去年下跌4個百分點；逾7成全職僱員於今年獲發花紅或雙糧。受外圍...

勞工處修訂《職業介紹所實務守則》，規管介紹所誘使外傭「跳工」和推銷借貸等問題。《守則》禁止介紹所提供金錢誘因等手法，使外傭提早終止合約以轉換僱主；同時須向求職外傭清楚講解入境規定，亦要向僱主說明若外傭...

你是否在工作中感到疲憊、效率低下？職涯服務平台MyPerfectResume最新報告顯示，將近90%的美國打工仔感到職業倦怠，五分之一的人每天都想辭職。九成打工仔感職業倦怠該報告在今年3月對1,200...

保誠今日（29日）公佈年度「打工仔幸福度調查」，發現中小企打工仔今年的理想加薪幅度是5.6%，薪酬、穩定的工作、員工福利、以及友善的同事均為中小企留才的關鍵。調查於2024年1月9日至25日以網上問卷...

「有其父必有其子」也許並非一句空話，至少在理財方面，父母對於子女的影響至關重要。MoneySmart最近一項調查發現，港人的理財習慣與父母息息相關——其中不乏負面習慣帶來的影響。然而，不少港人心水清，...

美聯儲局主席鮑威爾周三在斯坦福商學院發表的講話中重申，鑑於經濟強勁且近期通脹數據高於預期，聯儲局有時間斟酌何時進行首次減息。鮑威爾認為，最近的就業增長和通脹數據都高於預期，然而最近的數據並沒有令整體情...

在現代混合工作模式下，企業務必因應員工需求及協作效率等因素而持續更新辦公室混合科技，以支援員工在任何工作模式下亦可維持與團隊的協作。隨著團隊合作變得更加分散，公司需要設計並具備支援分散團隊的混合工作科...

上期提到，芳姐茶餐廳的老闆娘芳姐，幾年前幫朋友買了兩份保單，近期該朋友跳槽至另一家保險公司，游說她將該兩份單轉去他的新公司，令她有點難為。我向她解釋了行內的做法，以及各種利害關係之後，她決定不會跟這個...

在國際化的職場，要跟來自不同國家及地區的人共事，本來就並非易事。倘成為管理者，要面對背景、文化不一的下屬，又要打造出有向心力、有效率的團隊，更是極具挑戰。如德國化學工業公司科思創（Covestro），...

美國勞動市場研究機構ADP發布12月私人部門招聘速度高於預期的13萬職，達到16.4萬職，11月向下修訂至10.1萬人。休閒及酒店業招聘5.9萬職，酒店、餐廳及酒吧等行業，在疫情後搶人，但最近幾個月已...

人到40，你的人生經驗可能跟同輩拉開更大距離，部份人將達到買樓等里程碑，而部份則準備送子女到外地升學，或達到最高收入潛力。但無論你處於人生的哪個階段，幾乎所有40出頭的初步中年人士都有一個共同憂慮：我...