人力資源 下頁

搜尋結果 500 個

請選擇


  • 請選擇
  • 最近 24 小時內
  • 最近 1 星期
  • 最近 1 個月
  • 最近 1 年
  • 自定範圍
  • -

    確定

    取消

人力資源公司萬寶盛華(02180)大中華高級副總裁徐玉珊表示,港青如考慮到外地工作,尤其是在經濟未完全穩定時,必須慎重,她建議從3個方向分析了解: 1.工作機會 往海外發展事業,若非投資創業,便要...

今日
外地工作3大考量

加拿大在年初公布吸引港人人才移居當地的新安排,其中降低港人赴當地工作門檻的開放工作簽證(Open Work Permit),吸引一些新世代港青注意。 有從事移民服務工作的律師分析,有關計劃吸引力頗大...

今日
加國簽證吸港青 專家:留意兩地差異

【本報訊】疫情下,不少城市的租金有見下調,但香港仍然連續第四年,成為全球外派員工住房租金最昂貴的城市。據人力資源顧問機構ECA International公布最新調查,本港一間無家具、中檔3房寓所,平...

今日
外派員租屋最貴城市 港連續4年全球居首

香港租金貴是常態,但原來自疫情爆發後,外派員工的住屋租金有所下調。據人力資源顧問機構ECA International公布最新調查,一間無家具中檔三房寓所的平均月租約為10,769美元,較2020年下...

16:19 2021/04/14
【香港最貴】香港維持全球外派員工最貴住房租金 連續四年奪冠

人力資源顧問機構ECA International公布最新調查結果,雖然香港租金已下跌超過5%,但香港仍然連續第4年成為全球外派員工住宅租金最昂貴的城市,紐約及東京則分別排行第二及第三位。報告指,受疫...

15:26 2021/04/14
【香港租金】本港連續4年為外派員工住宅租金最昂貴城市 月租平均逾8萬元

近年除了企業紛紛數碼轉型外,亦有不少人才投身資訊科技行業。香港及澳門區客戶成功總監姚國雄(Kenneth)表示,因應不同經驗及專長,市場推廣及人力資源等人才亦可轉型,從其專業角度協助不同行業解決行內痛...

2021/04/13
大學修讀藝術 總監為興趣投身IT

新冠肺炎疫情經濟差,青年人浮於事搵工難。有商會組織 SEN(特殊學習需求)青年職場體驗計劃,為企業聯繫人才,創造共贏。 租田親種原材料不求人 老師轉職創有機濕疹膏品牌【】 為幫助 SEN 青年人才...

18:16 2021/04/11
【NGO營商】請SEN青年有津貼減開支 職場體驗計劃助企業・弱勢社群雙贏

女性一直以來在職場上面臨各種挑戰及困難,同時不少行業仍存在薪酬不平等現象,而在受新冠肺炎疫情影響下情況更嚴重。 據內地招聘網站「智聯招聘」最近發表調查數據顯示,目前內地職場女性的整體收入較男性低12...

15:00 2021/04/11
內地職場不平等 女性人工低男性12%!

在疫情期間,不少航空公司為節省開支,向飛行員提供提前退休等計劃。CNBC報道,隨著全球疫情緩和,美國國內旅行需求大增,故幾間主要的美國航空公司正在恢復招聘計劃,以便有足夠的飛行員來應對未來的夏季高峰旅...

13:45 2021/04/09
【旅遊寒冬】美國國內旅行需求大增 多間航空公司恢復招聘飛行員

企業經營受新冠肺炎疫情衝擊,紛紛着力研究並制定更具彈性的危機管理計劃,以應對各類型的危機。當中少不了改善對員工權益的保障、就業安全,以及加強在工作環境等不同方面的支援政策。 在疫情新常態下,企業該如...

08:00 2021/04/09
【職場文化新常態】疫下管理層宜帶頭加強 靈活工作政策促多元包容

金管局公布2021年度薪酬檢討結果,該局員工固定薪酬將會由4月起凍結。員工將會獲發總額相當於薪酬總額20.08%的浮動薪酬,而分配予個別員工的實際數額會按其2020年度工作表現釐定。浮動薪酬是發給工作...

20:55 2021/04/02
年度薪酬調整 金管局員工固定薪酬將由4月起凍結

【本報訊】受新冠肺炎疫情影響,女性在職場上面臨更多挑戰及困難,同時不少行業仍存在薪酬不平等現象。 據內地招聘網站「智聯招聘」最近發表調查數據顯示,目前內地職場女性的整體收入較男性低12%,但比例差距...

2021/04/02
內地職場不平等 女性薪酬低男12%

金管局公布2021年度薪酬檢討結果,金管局員工來年的固定薪酬將會由今年4月起凍結。而表現優異員工,則可獲發相當於薪酬總額20.08%的浮動薪酬,實際數額會按個別員工2020年度工作表現釐定。 金管局...

20:46 2021/04/01
【全體凍薪】金管局員工4月起凍薪 表現優異可獲發多2成浮動薪酬

【本報訊】員工是企業最重要的資產,為了吸引更多優秀人才,不少企業致力於提升福利。瑞典汽車製造商富豪汽車(Volvo Cars)宣布,將會推出全新的「家庭聯繫」(Family Bond)政策計劃,賦予其...

2021/04/01
富豪汽車全球新政策 員工享24周帶薪育兒假

今時今日,每個打工仔期望升職後將獲大幅加薪,原來現實未必是這樣。近日有網民在討論區開帖,指自己現在於公司擔任助理經理,一個月工資為四萬元,但公司最近有意讓樓主升職,惟必須薪減10%,故開帖詢問網友意見...

17:31 2021/03/31
【網民熱話】公司升你做經理 但要求減10%人工 網民籲:袋住先

員工是企業最重要的資產,為了吸引更多優秀人才,不少企業致力於提升福利。近日瑞典汽車製造商富豪汽車(Volvo Cars)宣布,將會推出全新的「家庭聯繫」(Family Bond)政策計畫,賦予其全球超...

15:56 2021/03/31
【性別平等】富豪汽車宣布新福利政策 全球員工可享6個月帶薪育兒假

外電報道,西方企業拒絕使用新疆棉花,恐打擊中國紡織品出口行業,有分析師認為,中國可能會增加進口棉花,以降低在出口使用新疆棉。 彭博報道,美國以擔憂新疆人權狀況為由,禁止進口含有新疆棉的產品,而新疆棉...

08:50 2021/03/31
【新疆棉花】出口訂單恐受打擊? 中國或增棉花進口替代

【本報訊】內地人口老化趨勢日益明顯,人社部專家金維剛受訪時稱,勞動年齡人口年均減少300萬人以上,且減幅正在加大。就延遲法定退休年齡一事,他指有關改革將以漸進形式推行,或每年延遲幾個月等,不搞「一刀切...

2021/03/31
勞動年齡人口年減300萬 專家:遲退休不一刀切

提到企業未來的重要管理趨勢,年利達律師事務所(Linklaters)合夥人溫司衡,以及身兼勞工法及員工福利亞洲區業務的負責人Laure de Panafieu則指出,多元包容(Diversity an...

2021/03/31
育兒新政策 支援在職父母

現代企業愈來愈重視職場公平,他們指出,即使企業推行了多個相關的多元包容(Diversity and Inclusion,D&I)政策和計劃,但若管理層本身並沒有樹立榜樣,政策也難見成效。 營造包容性...

2021/03/31
按性別評估 企業多元程度