僱傭條例 下頁

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2003年沙士爆發時,本港有不少醫護人員不幸染病和殉職。港大感染及傳染病中心總監何栢良前日呼籲將新型冠狀病毒肺炎列入《僱傭補償條例》,以保障醫護人員。 保險聯會:未列指定職業病 香港保險業聯會亦表...

2020/02/11
勞工處:工作時染病 可向僱主追討

內地有醫護在治療武漢肺炎患者而染病,甚至死亡。港大感染及傳染病中心總監何栢良表示,新型冠狀病毒並非未列入香港法例第282章《僱傭補償條例》,令香港前綫醫護人員及其他可能因工作而受感染人士,無法得到應有...

2020/02/10
何栢良促修例 新病毒納職業病

香港至今已確診多宗新型冠狀病毒肺炎個案,人人都戴上口罩減低染病風險。政府早前更宣布公務員可在家工作,減少疾病傳播的風險,雖然政府呼籲私人企業讓僱員在家工作,但不少打工仔仍要回到公司當值,加上在「一罩難...

19:00 2020/02/07
【武漢肺炎】僱主未能為員工提供口罩違反勞工法例?

武漢肺炎疫情持續,市面口罩現短缺情況,勞福局局長羅致光今日(2日)在網誌表示,政府關注基層市民缺乏口罩的情況,因應近日有私人機構及團體捐贈口罩予政府,勞福局及社署將接觸非政府福利機構,讓其照顧的服務使...

16:41 2020/02/02
【武漢肺炎】羅致光:將透過非政府機構 向基層發放社會捐贈口罩

新型冠狀病毒肺炎疫情擴散,為減低疫情在社區擴散風險,政府早前呼籲14日內曾返內地,尤其是湖北的人,回港後應戴上口罩並自我隔離兩周。工聯會指近日接獲投訴,指有僱主要求曾返內地的僱員自我隔離,其間扣薪或放...

2020/02/01
僱員內地返港隔離被扣薪 涉20投訴

武漢肺炎疫情持續蔓延,本港出現高度懷疑感染新型冠狀病毒個案,患者及與患者密切接觸者,將因應衞生防護中心的安排接受隔離。如市民因武漢肺炎而有需要隔離,能否享有有薪病假? 【延伸閱讀】 在甚麼情況下可...

13:28 2020/01/23
【武漢肺炎】如需強制隔離 打工仔能否享有薪病假?

東主上司要解僱員工理由當然有千萬種,尤其年尾流流。有「庹縮」老闆解僱員工之餘,並未按勞工法例規定補發 7 日薪金,而是給予該員工 7 日通知期,同時因該員工仍有 7 日大假,因此僱主要求員工即時放大假...

11:19 2020/01/16
【勞工法例】炒人辭職扣年假即走毋須代通知金?學懂計法保障自己權益

中小企資金及不上大企,每用一分一毫也要想清楚。購買保險往往也被視作為支出的一部分,都希望能夠享得稅務優惠。 以要員保險為例,在法律上未有定義,但一般指由僱主購買的一份保單,為該僱員因死亡、疾病或受傷...

2020/01/16
享稅務優惠 須留意符合條件

新加坡發生一宗令人難以置信的案件,一名印傭長期在食物中摻入自己的經血、口水和尿液,給僱主一家6口食用,該名印傭的惡行終被僱主發現並被捕,最後被判囚逾半年,她供稱犯罪原因時,令人難以置信。 綜合新加坡...

12:32 2020/01/15
【難以置信】 經血尿液口水摻食物讓僱主一家6口食用 恐怖印傭被判囚逾半年

【本報訊】本港經濟有下行的迹象,有企業面臨裁員或要求員工放無薪假的情況。究竟公司是否有權要求僱員放無薪假?安排員工放無薪假或裁員時,有何細節留意? 翻查香港《僱傭條例》並沒有關於無薪假的直接指引,僅...

2020/01/15
公司能否要僱員放無薪假

政府今日(14日)公布10項紓困惠民措施,其中一項是牽涉逾百萬打工仔的福音,就是將法定假期逐步與公眾假期睇齊,即是將「勞工假」及「銀行假」統一,逐步將勞工假期由12天增至17天,政策將分階段推行。「銀...

18:55 2020/01/14
【法定假期】點解香港有分銀行假、勞工假?

香港經濟有下行的跡象,有企業正面臨裁員或要求員工放無薪假的情況,以減輕成本開支。但究竟公司是否有權要求僱員放無薪假?安排員工放無薪假或裁員時,有何細節要注意? 翻查香港《僱傭條例》並沒有關於無薪假的...

18:20 2020/01/14
【裁員減薪】公司要求僱員放無薪假 法例上是否受保障?

本地社會事件仍未平息,令各行各業經營困難,「年尾流流」裁員或放假之消息不絕。除了酒店業早前傳出要求員工放無薪假外,國泰航空據報亦準備向員工提出放無薪假 1 個月,有關安排屬自願性質,首批員工包括國泰港...

14:41 2020/01/14
【勞工法例】迫放無薪假違法?僱主僱員「自行協議」

打工仔忙碌了一個早上,自然視午飯時間為「耳根清靜」、補充體力的時間。雖然不少公司都把將午飯時間計算為工時的一部分,但有些公司不僅限制員工的用膳時間只得半小時,甚至將午飯時間不視為工時的一部分。究竟午飯...

17:25 2020/01/13
【勞工法例】午飯時間扣人工是否違法?法例竟然這樣說……

踏入 2020 年,不少打工仔都會計劃今年放假日子。雖然有不少行業容許員工在「公眾假期」(即俗稱銀行假)放假,但仍有不少從業員放「法定假日」 (即俗稱勞工假),且後者比前者少 5 天假期!打工仔除了要...

14:24 2020/01/11
【勞工法例】寫字樓工竟然無紅日放?認識僱傭條例「法定假日」

武漢肺炎疫情有蔓延跡象,加上增踏入冬季流感季節,打工仔患病風險大增!同事已病倒或或需請假。不少公司都會為員工提供每月 1 至 2 天的有薪病假,但有些公司就算員工有醫生紙作證明,老闆亦有權拒批有薪病假...

16:09 2020/01/09
【勞工法例】流感肺炎請病假有醫生紙就有人工?僱主拒批有薪病假合法?

最近不少老店、大型連鎖品牌相繼結業,打工仔日日上下班無非為工資,美滿完結丶各散東西自然值得高興,但若果遇上無良僱主拖欠薪金,即時束手無策。僱主為免誤墜法網,僱員為免被長期拖欠薪金,需要了解自己的責任和...

15:39 2020/01/09
僱主拖欠薪金屬違法 打工仔點自保?

早前有女文員懷孕後遭僱主威迫自願離職,更指如果她不離職「唔會有好日子過」。女文員其後復工,卻被僱主指因工作表現不佳而遭解僱,最後公司董事被法院裁定性別及殘疾歧視女文員,需賠償港幣 13.3 萬元及支付...

09:26 2020/01/03
【勞工法例知識】產假增至14星期?流產後復工老闆解僱犯法?