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理財暢銷書《致富心態》(The Psychology of Money)的作者Morgan Housel近日出版新著《一如既往:財富、貪婪和幸福的永恆課程》(Same As Ever: Timeles...
曾經處理各類型家事法律糾紛的律師古明慧(Rita),不少案件後來更成為了重要案例,被法律界所重用。但原來她入行時,目標並非要擔任家事法律師。 Rita指當初走入家事法的範疇,算是「誤打誤撞」。初入行時...
離開大機構自立門戶,對於律師古明慧(Rita)而言,意義甚大。她提到現時有更多時間做喜歡的事情,例如舉辦不同的講座研討會、學習分享會、與慈善團體合作等。她又提到,當家事法律師多年,遇過太多不同的案例,...
在漫長的職涯裏,人總會遇上各種分岔路,每人的前路抉擇各異。有人會選擇安穩、待遇高的工作;亦有人會選擇放手,自由自在地闖蕩。 在家事法訴訟方面擁有20年經驗、處理過無數棘手案件的律師古明慧(Rita),...
根據美國勞工統計局的數據,現在年過75仍在工作的美國人,比以往任何時候都要多。2002年,75歲以上的美國人中只有約5%仍在工作;但到2022年,這個比例已躍升至8%。美國勞工部預計到2032 年,7...
如果高齡被辭,你會就此一蹶不振還是激流勇進?Claudia Denelle在51歲時被辭,身為前高級商業分析師和技術寫作員的她另闢蹊徑,選擇成為一名廚師,並稱這是她做過「最好的工作」。Denelle從...
早前一名Z世代職場新人發表TikTok影片,抱怨第一份「朝九晚五」的工作每日要花10個小時,包括通勤,令她完全失去個人生活,沒有時間和精力見朋友,其聲淚俱下的哭訴得到不少青年網民認同。遠程工作(Rom...
保安局於2022年啟動的「亮志計劃」(Project Lighthouse),致力為在港非華語學生組織各類青年發展活動,計劃推出至今得到不少社會人士大力支持。 「亮志計劃」以4大願景作基礎,包括:1....
保安局於2022年啟動的「亮志計劃」(Project Lighthouse),致力為在港非華語學生組織各類青年發展活動,計劃推出至今得到不少社會人士大力支持。「亮志計劃」(Project Lighth...
社會對網絡安全愈趨重視,加上網絡安全產業規模不斷擴張,培育相關專才也成為國際之間一重大議題及挑戰。英國內閣公署(Cabinet Office)網絡與國家威脅(Cyber & State Threats...
每個人都不會一夜之間變成百萬富翁,成功的投資除了運氣,更重要的是正確的投資方式。美國著名投資專家JimRogers(羅傑斯)在他40多年的傳奇職業生涯中,研究羅各種投資風格和方法,他總是以其逆向投資風...
中國平安(02318)(下稱:平安)發展三十年,從地方性保險公司成長為全國性綜合金融集團,2023年位列《財富》世界500強第33位,更連續5年蟬聯全球保險企業第1位,截至9月末,壽險新業務價值按年升...
盡管女性打工仔對IT產業抱持一份熱誠、對產業知識不斷求進,抱持着好奇心及敏銳觸覺,與男性其實並沒有甚麼大分別。可是,仍有不少調查提及,近半數女性都因為承擔家務工作,會在35歲前離開崗位。 有業界過來人...
如果你覺得自己職場生涯有點停滯不前,不妨試試這種很多成功人士久經訓練的一種心理素養,或者有助你找到「突破點」。私人投資公司RSE Ventures共同創辦人及行政總裁Matt Higgins是一名白手...
很多以提早退休為目標的人士,由於要在縮短的時間內賺取足夠的淨資產,必須精打細算,沒有多少犯錯的餘地。全無回報的重大投資或不必要的鉅額消費,可能會破壞財富增長,推遲退休計劃。現年53歲的前稅務律師Ale...
【本報訊】又到年尾消費旺季,商家為應付消費者需求,都會招聘臨時工應付,有些人靠做臨時工來儲錢過節、送禮物,有些人則視臨時工為躋身長工的途徑。 有統計指出,英國在今個聖誕節日期間,全國需要大量臨時工,上...
疫情打擊本港各服務性行業,餐飲及航空業更是首當其衝,有不少人看準銀行業穩定前景,毅然轉戰銀行業。然而,無銀行及金融相關知識和經驗,轉行又是否明智的決定?本報找來,現為銀行客戶經理的前空姐楊穎詩(Ari...
根據澳洲ARC人口老化研究卓越中心(ARC Centre of Excellence in Population Ageing Research)於2022年發表的一項研究,一個成年人的金融知識和素養...
馬莎百貨(Marks & Spencer)日前宣布在英國招募10,000名新的客戶助理,在節日期間為其門市提供支援。新增崗位比去年增加了40%以上,新招聘的客戶助理將於11月19日加入,還將享受一系列...
事實上,過去也有從事其他行業的前綫人員加入恒生銀行。曾於已倒閉的航空公司工作的楊穎詩(Ariel),在疫情下一夜之間加入失業大軍,她坦言當時難免會感到徬徨。「當時航空業前景並不樂觀,而恒生銀行正好招募...
香港全面通關,使本地經濟及內地市場需求同步復甦。雖然這利好本港銀行業,但同時也增加了業內人力資源的壓力。 有見及此,恒生銀行近年在招聘方面大變陣,由經驗主導轉為技能主導。憑6大軟技能轉換(詳見表),聘...
「AXA 安盛心理健康研究 2023」第三階段的結果顯示,香港女性的財務壓力沉重,「心靈豐盛感」低於男性,多重角色與責任減少她們定期運動的機會,情況令人關注。研究結果顯示,只有19%的香港受訪女性感到...
《財富》雜誌報道,由於長期的通貨膨脹和經濟不確定性,大多數美國人對自身財務狀況感覺不佳,其中80後尤其焦慮。8成「千禧世代」財務壓力大美國銀行《2023年職場福利報告》對全美1,300多名員工和800...
招聘的年齡歧視,在大多數文明國家或地區雖屬非法,但仍是非常普遍的現象,難以察覺和杜絕。CNBC引用美國三藩市聯邦儲備銀行一項研究發現,老年人尤其是已屆65歲或以上,在求職面試後收到的回電率明顯低於年輕...
現正處於求學階段的一群新世代,正正就是未來所需的重要勞動力,不少企業因此會設有實習職位予學生參與,從而獲取實戰經驗。 感缺乏支援 難從中受益 不過,香港人力資源管理學會最新「2023年未來勞動力研究」...
香港人力資源管理學會昨(5日)發表委託香港恒生大學進行的「2023年未來勞動力研究」,訪問了超過900名受訪者,分別來自香港人力資源管理學會數據庫、行業協會與高等教育機構等,了解僱主、打工仔以及未來主...
CNBC援引高盛最新研究指,結婚生子、買樓以及提早退休等一系列人生大事和財務優先事項,可能會造成財務漩渦(financial vortex)現象,令退休儲蓄減少高達37%。高盛《2023年退休調查與洞...
儘管港府近年推多項措施以挽留及吸引人才,但Robert Walters Hong Kong 一項調查發現,逾半專業人士仍計劃離開香港,15.6%專業人士希望離開得愈快愈好,36.7%專業人士計劃未來3...