由細到大，肥碌都見到一種奇人——不停罵人的人，總之，你錯晒、佢啱晒。 是否很有趣？童年時，家中正正有一位女長輩是如此的。結果，當然人人見到佢即「走避不及」，因怕無辜辜的俾佢省一餐也。 當時小弟的幼...

一個領袖，不僅個人要有做領袖的基本條件和料子，其班底的水平也很重要。即使再好的領袖，若無優秀團隊輔助，只憑單打獨鬥，事加倍、功難料。若資質普通者坐上領袖位置，身邊更需要一班優秀人材去承托。資質普通而當...

【本報訊】疫情改變了員工的工作態度，在大辭職潮下，企業更應着重挽留員工，以減企業招聘壓力。 據自動化軟件平台公司UiPath首席人力資源官Bettina Koblick表示，大多數企業使用自動化方案...

翻開日本時裝雜誌，總發現日本人像格外懂得發掘色彩配襯的多元性。而女生Tiff正是「色彩分析師」，擅長發掘客人的本質，從而鑽研更多穿搭技巧。「有些上班族，平時返工都是穿黑白灰藍4色，我會讓他們尋找其他色...

疫情似有放緩趨勢，企業也開始讓員工重返辦公室工作，勞動市場一方面受到大辭職潮的衝擊，另一方面員工們也比以往更著重工作生活平衡（Work-Life Balance）。據《CNBC》報告指，職業招聘平台上...

你有養寵物嗎？市場調查公司Kelton Research在美國的一項研究發現，約80%的管理層事業有成，是因為曾經養過寵物，從養寵物學會責任心及同理心，亦有近兩成半人指養寵物比實習更重要。 該研究指...

勞動市場在疫情期間遭受衝擊的影響陸續浮面，本港人才流失正逐步加劇，企業要有足夠人才變得愈趨困難兼吃力。有人力資源專家呼籲，企業應把握疫情帶來的新常態，不應再受距離的限制，可聘請心儀的海外員工，允許對方...

近年香港創業風氣越來越盛，政府及坊間不少團體也有舉辦創業比賽，或向有意創業人士提供啟動資金，鼓勵更多青年發揮創意走上創業路。曾俊華一向關注年輕人在創新科技發展，對於年輕人創業，他道出殘酷的現實：「有數...

疫情繼續肆虐全球，各行業正面對勞動力短缺的挑戰，為挽留人才都出盡辦法。中小企往往受資金及技術等資源所限，無法單靠薪金福利競爭。有本地餐廳就以人性化及靈活的管理政策，不但令員工主動推薦親友入職，任職10...

政府最新公布2023年公眾假期。撇除星期日的公眾假期之外，明年共有17日公眾假期。憧憬旅遊限制將會放寬，明年各位打工仔可能有機會出外旅遊，現在是時候先了解明年可如何請假。以下為大家整理請3日年假或以下...

最近因為搬了工作室，所以一有時間，就上去執拾一下。但每次執拾，都只能打開兩至三個紙箱，因為紙箱裏有太多昔日回憶、印記，尤其是一大疊相片，每一張都是一個故事。這才發覺，原來我跟很多如今已經是紅透半邊天的...

全球在過去3年經歷了新冠疫情大流行，顛覆了大眾的生活習慣，亦對全球帶來了重大的經濟影響。香港城市大學專業進修學院院長梁偉強表示，隨着科技發展，未來許多工種都會逐步被取代。因此，上班族需同時具備傳統知識...

每年春季都是管理人及人力資源部門頭痛的時間，因為員工流動性會增加，發放花紅後，員工轉職情況很常見。 今年本港勞工市場更見嚴重，部分行業如科技、金融行業更有爭奪人才的情況，有人事顧問認為，今年企業仍要...

翻開日本時裝雜誌，總發現日本人像格外懂得發掘色彩配襯的多元性。而女生Tiff正是「色彩分析師」，擅長發掘客人的本質，從而鑽研更多穿搭技巧。「有些上班族，平時返工都是穿黑白灰藍4色，我會讓他們尋找其他色...

恢復晚市後，有食肆為了增加營業額，設立兩段用膳時段。上周我和幾位教師好友聚餐，選擇了第二輪用膳時間。不知是否因疫情封關令物流運輸欠佳，還是餐廳預算顧客人數有差異，我們點選六個小菜，五個已經售罄，當時只...

品牌／客戶／老細俾唔掂之標語所製造之關公災難累死，案例也有不少。女性內衣品牌Victoria's Secret曾有個標語：「A Body For Every Body」，究竟何解？即使文法無誤，亦難擺...

全球在過去3年經歷了新冠疫情大流行，顛覆了大眾的生活習慣，亦對全球帶來了重大的經濟影響。香港城市大學專業進修學院院長梁偉強表示，隨着科技發展，未來許多工種都會逐步被取代。因此，上班族需同時具備傳統知識...

職業生涯中，辭工、轉工本是平常事，但近日有位人力資源（HR）新鮮人在社交平台分享，最近收到同事遞交辭職信，其後從上司口中得知，原來該名同事已是一年內第5次遞交辭職同事。該名HR新鮮人指，該名一年交5次...

提升工作技能有助增加獲聘機會，市場經歷兩年多的疫情，企業對員工的技能需求也有重大轉變。據商業社交平台LinkedIn數據顯示，4成受訪的企業僱主會員，會優先考慮應徵者的工作技能作為聘用指標，而該數據按...

職場上很難說公平，但若然工作量完全不合理或與同事完全不成正比，你們又會怎樣應對？近日就有網民在「Dcard」討論區發文指上司每日都給予自己無數工作，相反身旁同事卻無所事事，因而感到無奈，只好用能者多勞...

疫情改變了員工的工作態度，在大辭職潮下，企業更應著重挽留員工，以減企業招聘壓力。據自動化軟件平台公司UiPath首席人力資源官Bettina Koblick表示，大多數企業使用自動化方案可提升營運能力...

Google搜尋是不少人天天都會用的功能，Google宣布提升Google搜尋對文字、語音、影像等所有資訊類型的理解，增強搜尋的準確性及個人化體驗，包括可同時使用圖像和文字進行搜尋， 增強本...

【本報訊】企業多元文化能提升員工的創造及生產力，新一代管理人或需建立獨有的企業文化，擴充人才庫。據軟件公司Siteimprove行政總裁Shane Paladin表示，國際企業近年均有招聘多樣性人才的...

隨着年紀增長，「青春常駐」已是距離愈來愈遠的事情了，我倒是誠心誠意地祝願所有年紀漸長的人，都能夠優雅地變老。 然而，「優雅」這種高尚氣質，是該從年輕階段就開始培養的，不能臨老才急急惡補呢，這是我多年...

每個品牌都會有其標語（Tagline／Slogan），別少看那短短一句，正所謂「唔怕生壞命，至怕改壞名」，它的重要性等如一個人的名字，是人家的第一個接觸點。同理，標語雖則短短幾個字，卻是品牌主張、理念...

「做我哋呢行，忙就忙到死，得閒就得閒到死。」很多年前，曾經聽過一位前輩講關於我們這一行的趣聞：「冬天就拍落水戲，大熱天時就要扮嚴寒好凍，穿羽絨圍頸巾。」當時我是一個入世未深的小伙子，覺得前輩講得很有趣...

地理上，香港不容易遇上極端的天氣變化，但外國卻經常出現極嚴重天災，例如美國可以在一個晚上出現多達三十個龍捲風，許多州份被夷為平地，面目全非。 早前澳洲新南威爾斯州豪雨成災，道路被洪水沖爛，房子被沖得...

打工仔最想當然是加人工，但近年來不少人習慣在家工作。若然讓你們選擇，會選WFH還是獲加薪的工作？近日就有網民在「連登」討論區發文指有兩個工作給予選擇，一個較高薪但要加班，另一個可以在家工作就更輕鬆，因...

每年都有畢業生進入職場工作，面對着與學校不一樣的環境，有壓力也是自然的事。近日就有網民在「連登」討論區發文指自己剛畢業到公司工作數月便已經壓力大到懷疑人生，既不懂上司說甚麼又難以記下開會內容，因而欲知...

企業多元文化能提升員工的創造及生產力，新一代管理人或需建立獨有的企業文化，擴充人才庫。據軟件公司《Siteimprove》行政總裁Shane Paladin表示，國際企業近年均有招聘多樣性人才的策略，...