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誰說酒肉朋友不好?元代戲曲《單刀會》裏,道童雲說:「魯子敬,你愚眉肉眼,不識貧道。你要索取荊州,不來問我?關雲長是我酒肉朋友,我交他兩隻手送與你那荊州來。」連關公也被人稱作「酒肉朋友」,若擁這樣有義氣...

2021/11/25
酒肉朋友

一位當年做過我一套電影的編劇朋友,在完成那部電影劇本後匆匆改行,轉做金融投資,如今已經退休享福,忽然傳短訊給我:「昨晚我夢見你追我交劇本。」我笑住回覆:「已經是接近三十年前的往事,你怎麼會忽然夢到?」...

2021/11/24
追稿

近年企業愈來愈重視ESG(環境、社會和企業管治)議題,為履行社會責任,正積極塑造多元共融職場環境。 為量化企業實行傷健共融策略及情況,慈善機構CareER於昨發布全港首個企業傷健共融指數(CareE...

2021/11/24
職場傷健共融指數 港企僅及格

最近有一名男網民於網上討論區發文指,有同事下訂單叫菠蘿油作下午茶,當樓主開完會出來,下午茶已經放了差不多一小時,其中有一位對食物比較執著的女同事表示:「要焗一焗菠蘿油才好吃放心!我平日焗開麵包和餅乾,...

09:00 2021/11/23
【職場熱話】 女同事下午茶焗面包 一個失誤致焗爐著火 差點燒掉辦公室

「應該一早發生,但係又唔係好想佢發生,今日,終於發生咗。」好事之徒發了這條手機短信,給損友吹水群組。一眾損友當然明白他意何所指,曼聯終於炒了自己的傳奇球員、現任領隊蘇斯克查。 好事之徒說「應該一早發...

2021/11/23
戚戚然

中國知名經濟學家李稻葵近日透過直播,對備受關注的內捲與躺平現象,以年輕學子為對象提出新論。李稻葵有備而來,在直播中金句不斷,其論說在經濟學界引起的討論。 學者:眼光放長遠 免內捲焦慮 內捲和躺平,...

2021/11/23
內捲躺平 故事新編

【本報訊】近期美國、芬蘭和葡萄牙相繼討論和立法,保障勞工權益;英國有提倡性別平等的組織Fawcett Society日前發表調查結果發現,當僱主詢問求職者以往薪金,有可能涉及職場歧視,導致薪酬不平等。...

2021/11/22
詢問求職者往日薪金 調查:或涉職場歧視

葡萄牙議會剛通過一條新勞動法,用於保障遙距工作的員工平衡工作與生活。根據Euronews報道,受疫情影響,在家工作的員工增多,卻模糊了上班與下班的界綫。為了解決在家工作衍生的勞資問題,葡萄牙政府因此制...

13:00 2021/11/20
【職場福利】葡萄牙新修訂遙距工作法規 禁老闆於非工時聯絡員工

近日,幾張寫有鼓勵加班標語的圖片在內地網絡上引起關注,內容包括「有空就去加班吧」,「白天加白班,不瞌睡」。這些標語來自資訊技術企業浪潮集團。目前,山東濟南市勞動保障監察大隊已介入調查。 據內媒報道,...

15:10 2021/11/16
內地上市公司貼標語鼓勵加班 監管介入調查(組圖)

每年,坊間都舉辦好多乜乜物物選舉。所有主辦機構,皆希望業內最有地位的人參與。 例如:「傑出青年選舉」。若選出的唔「傑出」,即會將歷年形象一鋪清袋。同理,香港小姐也如是。若唔夠靚,必被噓爆,以後搞都嘥...

2021/11/15
傻吓傻吓請猛人

據路透社報道,芬蘭政府正計劃立新法,在僱員懷疑自己受到不平等待遇時,允許他們檢查同事的收入,作為縮小男女工資差距的手段。不過,此舉遭到當地工會以及僱主組織批評,認為反而會製造出更多職場紛爭。 【政府...

17:35 2021/11/11
【職場逸聞】芬蘭擬立法允許員工查看同事薪酬 以縮窄性別薪酬差距

香港人真的不愛返工?不,諸君請問問去年封城期間失業朋友,日日百無聊賴漸漸發現「有份工」的好處。那麼,你應預期到退休會是怎樣路漫漫的風景!畢竟「退休」不是鬧鐘要停就能煞停,在心態上、生理上都需要緩衝期,...

16:01 2021/11/11
【職場智慧】前跨國企業亞太總裁化身職場KOL 提醒事業女性別把手袋變成手榴彈

【本報訊】疫情改變沿用已久的工作模式,但有報告發現,企業管理層與員工之間,對於遙距工作的評估及偏好存在差異;建議認為,企業需要更清晰地了解員工對於工作場所的需求。 環球科技及業務解決方案服務供應商N...

2021/11/11
倘工作場所策略佳 企業具真正競爭優勢

香港人真的不愛返工?不,諸君請問問去年封城期間失業朋友,日日百無聊賴漸漸發現「有份工」的好處。那麼,你應預期到退休會是怎樣路漫漫的風景!畢竟「退休」不是鬧鐘要停就能煞停,在心態上、生理上都需要緩衝期,...

2021/11/11
67歲當KOL分享職場智慧 企業前高層身教如何退而不憂

老字號品牌上周以「麥兜」作為主角賣臘腸,廣告沒有絲毫驚慄鏡頭,但效果好嚇人,眾人議論:個storyboard點解會sell到?點解品牌的marketing team可以俾佢出街?成件事匪夷所思,先由廣...

2021/11/10
生蒸麥兜

內地互聯網企業員工近年漸對員工權益、職場文化發聲,騰訊(00700)據報今日公布新「職業里程碑」關懷方案,由以往在員工入職騰訊「1年、10年、20年」可獲獎勵後,改為入職「1年、5年、10年、15年、...

18:40 2021/11/09
【騰訊700】騰訊加碼「職業里程碑」員工福利 入職15年可提前退休(附短片)

早幾年,有本暢銷書叫《被討厭的勇氣》,內容建基於奧地利心理學家Alfred Adler的理論。讀前人思想,最緊要有一種「Wow」、「有得着喎」之驁艷、喜悅、讚歎或欲罷不能的感覺,哪怕只是一句話,已足以...

2021/11/09
被人討厭毋須勇氣

工作上,被人拒絕的滋味我試過,絕不好受,自尊心經常遭到傷害。而且,被拒絕的形式,五花八門,有人當面拒絕我:「你啲嘢唔得,你轉行啦!」有人聽完我賣的蹺,唯唯諾諾:「幾好幾好,唔錯唔錯。」一去不回,從此音...

2021/11/08
拒絕

BMW將會減少其東德廠房員工的工作時數,以與西德廠房看齊。工會歡迎有關做法,稱終於柏林圍牆倒下的30年後,達至平等。 綜合外電報道,BMW的員工工作時數及薪金一直亦不是平均分配。東德工廠員工大部...

20:30 2021/11/05
【職場平等】BMW下調東德工作時數 終與西德看齊

重慶一名男子今年中秋假期舉行婚禮,邀請了23名同事喝喜酒,豈料事後卻遭舉報涉嫌謀取不正當利益,被公司要求退回同事隨禮的人情共4389元人民幣(人均不足200元人民幣),並建議其離職。 共收人情4...

16:25 2021/11/05
重慶男結婚請同事飲宴竟被舉報 公司要求退回人情建議離職

年輕人經常問人生錦囊,例如:「如何成為一個出色的?」我沒有驚世方法,但總會叫他們返回最基本的原則開始:在如何成為出色的前,先把各方面做到達標才說,否則,想一步登天去到出色,那是跳步了。每個崗位、位置、...

2021/11/05
先做到達標才說

【本報訊】職場壓力是不少上班一族時時面對的問題,據日本政府數據顯示,去年職場女性的自殺人數較之前增加3成,相信與疫情下就業環境惡化有關。 日本傳媒報道,去年日本全國自殺人數為逾2.1萬人。當中有1,...

2021/11/04
去年日職場女性 自殺個案增3成

職業無分貴賤,但手法則有。近年,很多公司都在compliance(合規)事宜上出事,一個員工的錯失,看在公眾眼裏,就不是一個人的問題,而是整間公司的integrity(誠信)、culture(文化)和...

2021/11/04
合規問題的公關危機

幾個女子在談論另一女子時,咬牙切齒、橫眉怒目,像在評論她們的共同敵人。 「我一啲都唔覺得佢靚!」 「佢覺得自己好靚呢!」 「唔係噃,啲男人確然係覺得佢靚噃!」 「唓!啲男人都係認身材不認樣㗎啦...

2021/11/04
惹火女

【本報訊】為規範和加強醫療美容廣告監管,有效維護醫療美容廣告市場秩序,保護消費者合法權益,國家市場監管總局發布《醫療美容廣告執法指南》,重點打擊多種醫美廣告亂象。 禁把容貌不佳 掛鈎低能懶惰 指南...

2021/11/03
整治醫美廣告業 禁製造「容貌焦慮」

大富豪,我肥碌一生一世都無興趣做,自己知自己事!不過,基於從事傳媒工作,倒亦認識個別大富豪(嗱嗱,聲明認識咋,無話係朋友呀!)。漸漸發覺,大富豪身旁,總有一個忠心耿耿、終生只侍一主的貼身下屬。 多口...

2021/11/03
大富豪與「齊銘」

台灣近日發生一宗虐殺案。台中市大甲區一名20歲男子疑因工作糾紛,惹老闆娘不滿,對方派人教訓。該男子上周五(10月29日)被虐殺致死,棄屍彰化。其中一名共犯深感懊悔,到警署自首才揭發事件。當地警方指,共...

11:59 2021/11/02
【殺身之禍】疑講公司壞話遭老闆娘派10人教訓 20歲男被活生生打死棄屍

職場上有一種人,勤力如牛,長期處於埋頭苦幹的狀態;然而,雖然很努力,惟成效卻不怎麼樣,甚至可說平平無奇。前日本麥肯錫合夥人山梨廣一,提出一個概念,叫「低等勤奮」,意指那些只懂死做爛做,誤以為勤勞就足夠...

10:09 2021/11/02
【低等勤奮】職場上有種人勤奮如牛成效欠佳 一味死做變通能力欠佳拖累團隊

有些形容詞的意思很清晰,例如:你好靚,講者和聽者都有共識,那個「靚」,是漂亮、美麗的讚美,意思正面。又如:你的提議非常有用,這樣說,大家都明「有用」是指幫到手、能解決問題,也是正面。但有些詞彙,包含範...

2021/11/02
自鳴得意

最近,我被一眾損友封為「斷捨離的極品」。 「人哋斷捨離,最多都係掉晒啲多餘、已經唔會再用嘅物件,又或者捐贈唔再穿着、但係又唔捨得掉嘅二手衫,但係你直情斷捨離咗自己間工作室,仲唔係極品?」好事之徒揶揄...

2021/11/02
斷捨離的極品