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拖糧無論是在哪個國家發生,是哪個職位被拖糧,也是不可原諒的。雖然有規定來懲罰僱主,但是仍然有不少公司不顧不理。近日有網民於網上討論區發文,指被前公司拖累,該怎麼辦。 網民前公司已拖糧一個月,因為是六...

今日 17:58
【職場熱話】前公司拖糧 網民稱要找勞工處 竟被老闆警告「後果自負」

世界衛生組織最新研究發現,每年有數10萬人因長時間工作而離世,相關的每年死亡人數更於6年間急升30%。隨著新冠肺炎疫情全球大流行,遠程工作模式越趨普遍,世衛擔心將會令情況惡化。 世衛與國際勞工組...

今日 14:35
【工作過勞】世衛:工時過長增加中風、心臟病風險 憂遠程工作令情況惡化

公司上司以至企業總裁有外遇,會為企業帶來道德與誠信危機,麥當勞前執行長(CEO) Steve Easterbrook 就因「緋聞」被迫下台。不過,當員工遇到上司有外遇,且被對方要求隱瞞時,應如何是好?...

今日 12:38
【管理Tips】撞破上司外遇被對方要求隱瞞?Airbnb 顧問:影響公司聲譽運作不應私了

學期結束前的最後一份功課,就是要學生在限時十五分鐘內,把寫滿二十頁的作品,向班上同學講解。學生乍聽俱覺得是不可能的任務,紛紛議論:「只得十五分鐘?我們有太多東西要匯報啊!」「我們相信要四十五分鐘才夠時...

今日
少講費話

區議會召開大會,有區議員帶備紅酒,以歡送幾位即將離任的區議員為由,在會上公然飲酒,被指涉嫌違反《區議會條例》第15條(2),即「如果出席或旁聽區議會會議的人士的舉措妨礙會議正常進行,主席可對其作出警告...

今日
深表遺憾

剛由學校課室進入辦公室,職場「新鮮人」在心態、言行舉止必須有所轉變。若仍妄想像學生時期般自由自在、暢所欲言,可能在不知不覺間得失上司或同事,隨時影響職場生涯! 外國人不吃這一套?英國求職者拒TikT...

20:01 2021/05/14
【管理Tips】愛找藉口・爸媽掛嘴邊 新鮮人避免10大自掘墳墓行為

在網絡發達的年代,不少公司都會開設社交媒體專頁務求推廣業。近日就有網民在討論區投訴老闆過於傳統,「傳統到我公司還有 FAX 機」,又指當公司上下都贊同開設Facebook專頁時,老闆卻認為會影響公司聲...

19:33 2021/05/14
【職場熱話】員工嫌老闆過於「傳統」 公司有Fax機 禁開Facebook專頁 網民:Fax機一點都不傳統

職場上有不少「潛規則」,職場新人一有不慎,就很容易犯錯。近日就有網民在討論區分享,指最近看見一名職場新人在喝果汁酒即被HR警告,令事主感到困惑,於是上來討論區問網民認為上班可不可以喝酒。 【職場熱話...

19:25 2021/05/14
【職場熱話】辦公室新人飲果汁酒 即被HR警告 同事反駁「都唔會飲到醉」 網民:公司文化間間不同

沒有間隔、開闊、與同事或主管相鄰而坐,這種被稱為「開放式辦公室」的工作模式,受各行業歡迎。不過最初提出這個模式的建築公司 Clive Wilkinson 卻表示,開放式辦公室已死,當中涉及 1 個原因...

17:08 2021/05/14
【管理Tips】面對面「坦誠」反更難溝通?始作俑者:開放式辦公室已死

相信每個人也想生活一帆風順,奈何生活遇上很多的未知數,難以估計當日工作量或多或少,難免喘不過氣。其實認清自己問題,用對的方法趕走壞情緒並非難事,為了未來生活當下應該處理和正視問題,一起在新冠肺炎疫情陰...

16:27 2021/05/14
【管理Tips】日日爆Job收唔到工?4 種訣竅踢走負面情緒

一直以來,交通行業以男性為主導,新巴城巴為了吸引女性加入,將有薪產假由法定的14星期,大幅增至24星期,並維持現時法定的產假薪酬比率。 新巴城巴表示,24星期有薪產假將適用於公司內所有前線及寫字樓員...

16:02 2021/05/14
【職場熱話】新巴城巴推半年有薪產假 吸女性投身巴士業

在網上看見這一句,實在太棒了:「赤裸裸的現實教會我們,有些人,一旦錯過,真是謝天謝地。」很幽默,兼且非常正面。我認同,有些人確實是值得錯過的,以下是我必毫不猶豫兼非常樂意去錯過的人:思想負面、情緒化、...

2021/05/14
這些人務必要錯過

阿松勤奮實幹、獨立自理,兼且懂得未雨綢繆。在大學半工讀,還未畢業就以準畢業生身份被大企業優先聘用。他力求上進,在事業上一再尋獲新機遇,工作順利。 一個相識多年的朋友提出一盤生意,邀請阿松出資入股成立...

2021/05/13
十年光陰

最早收到導演短訊邀請我拍《欺詐劇團》時,我大懵到以為他想搞舞台劇,後來弄清楚了,又怕拍攝檔期跟我正製作得如火如荼的「健康旦」撞了,想推。但導演堅持劇中那個過氣電影監製角色,一定要我去演,而他為表誠意,...

2021/05/13
欺詐劇團

不少人都上過以現金發薪的工作,近日就有網民在台灣討論區分享「超奇怪的領薪方式」。原來事主公司以「一半匯帳戶,一半領現金」的方式發薪,令事主感到十分疑惑。 【轉工抉擇】政府合約月薪3.1萬VS現公司2...

19:32 2021/05/12
【職場熱話】公司一半現金 一半入銀行戶口 事主當場成頭問號 網民超有共鳴

不少職場新人在剛入職場的時候猶如一張白紙,有時候職場上的同事都會給予一些善意的提醒。最近有台灣網民在討論區發文,指最近公司來了兩位新人,正在猶疑應否告訴他們部門主管公私不分。 事主經歷: ...

19:10 2021/05/12
【職場熱話】部門主管公私不分 快離職員工猶疑 應否告誡新人? 網民:職場很黑暗 最好不要講

加班是不少工作都會遇到的,但如果老闆差別待遇,只叫一部份人加班,有時也會令員工感到不公。最近在討論區就有網民發帖,指自己公司差別對待「新人」和「舊人」,新人比舊人多2,000元工資,但就不用加班。而舊...

19:09 2021/05/12
【職場熱話】舊人月薪比新人少2千 還要每日OT 差別待遇惹不滿 狠批公司當他們是「下等人」

在每個辦公室中,總會有一套自己的文化。「搞小圈子」、「反轉豬肚唔認人」這些已是家常便飯,但還有職場上還有不少令打工仔痛恨的辦公室「爛文化」,以下為大家逐一盤點,方便提防真小人和偽君子! 雙面人・爭上...

16:36 2021/05/12
【職場文化】搞小圈子・變臉不認人? 5大打工仔最痛恨職場「爛文化」

初入行做電視台小編劇的日子,被派去跟一位接近五十歲的前輩那一組,由他領導我們度蹺。只不過,每一次我們這班死仔提出任何意見,都會被他打回頭:「信我,呢啲蹺唔work嘅。」是他的口頭禪。我們當然不服氣,因...

2021/05/12
大叔

無論是哪個年齡層,都會有無法和同事溝通的問題。有機會是世代問題,也可能是沒有話題。近日有台灣網民於網上討論區發文,詢問是不是要有小孩才能融入同事。 網民經歷: ...

17:55 2021/05/11
【職場熱話】同事都是媽媽輩 沒有話題 網民:生子才能交流?