育嬰假

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日本環境大臣小泉進次郎擬放育嬰假惹爭議,日本和多國都面對生育率低和人口老化問題,藉增加假期鼓勵國民生育。香港效法外國做法較難,企業可因應需要推措施利己利人。 日本育嬰假多 惟男性申放被歧視 作為日...

2019/09/18
增加育嬰假 靠企業自發更可行

新加坡家長在生兒育女後,每年享6日有薪家長假以照顧孩子,措施更可能延伸至領養孩子的家長。香港要引入有關措施,難度極大,但港企可仿效外企自行設立家長假。 星設育兒假 僱主政府分擔費用 新加坡家長現時...

2019/08/20
「湊仔假」助員工減壓 企業可牽頭

據日本《朝日新聞》報道,當地一名女網友在社交平台Twitter上指,其丈夫在放完育嬰假後,即被公司要求調職,最終該丈夫離職。事件引起當地大眾及媒體關注,若企業不允許員工使用有薪假期,或已違反日本的勞工...

16:00 2019/06/15
日本員工放育嬰假後被調職 終呈辭

為鼓勵生育,不少鄰近香港的地區,如新加坡、台灣,已實施結婚生育配套,包括提供育兒津貼。香港婦聯認為港府應給予稅收減免等實質性獎勵,而非只停留嘉許貫徹家庭友善政策的企業,更應立法延長14周產假,提升港人...

2019/06/15
星台「銀彈」鼓勵生育 團體促參考

妻子分娩時,最需要的是丈夫在旁支持。據《朝日新聞》報道,有日本女網友在社交平台Twitter上指,其丈夫在放完育嬰假後,即被公司要求調職;最終該員工因而離職,事件引起當地大眾及媒體關注。 報道指出,...

2019/06/11
夫育嬰假後被調職 日企:純屬巧合

妻子分娩,最需要的是丈夫在旁支持。除了侍產假,不少公司都會容許男僱員申請育嬰假。據《朝日新聞》報道,有日本女網友日前在社交平台Twitter上指,其丈夫在放完育嬰假後,即被公司要求調職。最終,該員工因...

16:57 2019/06/10
員工育嬰假後即被調職 日企或被控違反勞工法