面對人工智能（AI）應用日漸普及，也開始有專為人力資源部門而設的AI解決方案。「香港商界領袖：勞動力及招聘市場調查」報告發現，94%大型企業、100%高級管理階層、初創企業，與從事科技及金融業的決策者...

搶人才近期成為香港企業的挑戰之一，但人力資源管理平台Deel昨發布最新一期年度「香港商界領袖：勞動力及招聘市場調查」報告，發現香港大企今年搶人才的壓力顯著下降。 Deel亞洲主管Karen Ng表示：...

高考開考了，隨着中國普及教育，新增勞動力平均受教育年期達13.8年，中國義務教育鞏固率達95.5%普及率已達高收入國家平均水平。接下來的數據，中國大學生的數量已經多如日本人口，這普及還真與QE（Qua...

香港人才服務辦公室發言人今日（6日）宣布，將於下周三（12日）與香港和內地招聘平台合辦「我在香港挺好的」線上直播招聘會，提供逾500個職位空缺，並讓內地及亞洲其他地區有意來港發展的人才，加深了解香港不...

人力資源管理平台 Deel（6日）發布最新一期年度「香港商界領袖：勞動力及招聘市場調查」報告，發現香港大企今年 「搶人才」的壓力顯著下降，這可能是跟跨國招聘和政府政策的協助，下所帶來的正面影響。現時，...

近日走在街上，很多人都會發覺多了不少「吉舖」，因此覺得香港正進入經濟寒冬。據政府統計處近日公布的臨時估計數據，本港2024年4月份的零售業總銷貨價值較去年同期下跌14.7%。筆者作為IT從業者，的確看...

行政長官會同行政會議今天通過公務員加薪方案，高、中及低層公務員劃一加薪3%。廠商會認為，今次劃一加薪3%的做法合理和務實，相信當局已平衡了現時的宏觀經濟環境以及政府財政，顧及大局，不會對私人市場造成波...

全球企業積極搶人才，如何留住員工是人資管理的重要議題。數碼物流方案供應商Bristlecone通過重新培訓部門主管的團隊領導力，以及定期舉辦高管與前綫員工的交流活動，加深同事與公司的連繫，令流失率在兩...

信和集團連續兩年支持香港特區政府支援基層家庭學生的「共創明『Teen』計劃」，籌劃各項特色體驗活動，並邀請員工擔任義務友師，今年更特別舉辦「信和創科體驗日」，讓學員參觀全新「信和創意研發室」，啟發年輕...

中國香港足球總會今日(22日)宣布，董事局接納行政總裁譚秋朗請辭，其聘用條款將於本年8月下旬終結，行政總裁一職即日起由副總幹事兼裁判總監張炎有署任，直至合適人選上任，足總在聲明中感謝譚秋朗於過去3年的...

從事餐飲業40年，張向榮中五畢業後由快餐店水吧做起，克服英文差的弱點，持續進修電腦及培訓技巧等，終獲資歷架構第四級認可、即等同副學位學歷，現獲晉升至培訓經理，負責品質監控及培訓。 他在去年的「學習體驗...

薪酬趨勢調查最新結果顯示，在扣除遞增薪點後，公務員薪酬趨勢淨指標介乎百分之4.01至5.47。 當局稱非唯一指標 未必跟足 公務員事務局常秘梁卓文強調，調查結果非調薪的唯一考慮因素，要視乎行會決定，直...

員工心理健康是工作場所的熱門話題，企業除可提供福利措施關心員工外，也應鼓勵員工主動向上司傾談，表達自己對公司或工作的感受，包括他們所遇到的挑戰和難處，並及早提出需要協助的請求。 SoFi人力資源總監A...

工作壓力大是打工仔常見問題，員工的精神健康狀態也與工作表現相關。為促進員工心理健康發展，金融科技公司SoFi推出一系列員工福利措施，包括與綫上健康平台合作，提供免費心理諮詢服務，並讓員工每逢周五提早休...

薪酬趨勢調查最新結果顯示，在扣除遞增薪點後，高中低公務員今年薪酬淨指標加幅介乎百分之4.01至5.47。公務員工會聯合會總幹事梁籌庭表示，希望政府按淨指標加足薪酬，認為目前政府聘請低層公務員有難度，因...

中小企可藉生成式AI（GenAI）實現業務轉型，秘訣是能清晰定義業務營運對AI的需求。有海外初創由非科技背景的求職顧問業務，一年內轉型為招聘方案開發商，克服業務樽頸位。 人力資源科技初創Hunty聯合...

香港經濟短期仍面對周期性挑戰香港可在大灣區企業走向全球的過程中，提供專業服務發展成多元化融資中心滙豐環球研究大中華區首席經濟師劉晶指，雖然香港經濟短期仍面對周期性挑戰，包括高利率及內地結構性經濟轉型，...

各行業遇上科技洪流均迎來巨變，IT獵頭公司Venturenix總監袁益霆認為，生成式人工智能（GenAI）等科技令部分工種的市場需求不斷下降，及促使人才需同時具備跨行業技能，以按公司要求履行其職責。 ...

近日屢傳南韓企業在經濟不景下為了節省人力成本、緩減財務壓力，以多月工資補償為條件迫使35歲以上「年長」員工主動辭職；中國內地亦有不少科企開出職缺時，在聘用條件上已先行拒絕35歲以上人士求職。日本豐田汽...

不少企業開始在營運流程中，加入人工智能（AI）輔助，而IT服務及諮詢跨企IBM亦在人力資源（HR）範疇加入AI元素。例如引入AI代理人「HiRo」，應用範疇涵蓋人才績效管理、培訓與發展等方面，更能提供...

不少企業開始在營運流程中，加入人工智能（AI）輔助，而IT服務及諮詢跨企IBM亦在人力資源（HR）範疇加入AI元素。例如引入AI代理人「HiRo」，應用範疇涵蓋人才績效管理、培訓與發展等方面，更能提供...

首屆「香港．全球人才高峰會」昨起一連兩日在灣仔會展舉行，是本屆政府首個以人才為主題的國際級論壇和展覽會。特首李家超致辭時指，各項人才入境計劃至今已吸引逾12萬名全球人才來港，形容香港擁一國兩制獨特優勢...

全世界都搶人才，香港也全力出擊，從申請數字看，香港很具吸引力。但過去兩年，香港吸納的人才主要來自內地；有資深建制指要建設國際人才樞紐，海外人才不可或缺。如何填補這缺失？ 在昨日的「香港‧全球人才高峰會...

為協助全球投資者拓展中國投資機遇，應對不斷增加的工作負載和數據安全需求，南方東英資產管理公司透過 Microsoft Azure OpenAI服務，開發專屬的聊天機械人、電郵預先分類系統和智慧助手，改...

「香港．全球人才高峰會」今日起一連兩日在會展舉行。特首李家超在致辭時指，人才是促進經濟的主要動力，香港大門為全球人才敞開，截至上月底，各項人才入境計劃獲批者，逾12萬人才來港，他相信來港人才會愈來愈多...

「香港．全球人才高峰會」今起一連兩日在港舉行，國家人力資源和社會保障部部長王曉萍率團訪港出席並將作主旨致辭。特首李家超昨與王曉萍會面，提到本港各項人才入境計劃已收到約29萬份申請，近18萬份獲批。 另...

港府主辦的「香港．全球人才高峰會」明起一連兩日在港舉行，國家人力資源和社會保障部部長王曉萍率團訪港出席，李家超今日與王曉萍會面，就特區政府吸引全球人才和深化內地與香港人才協作等議題交換意見。李家超：各...

科企巨頭Microsoft去年5月曾發布年度工作趨勢報告，顯示東南亞有9成管理層認為員工需具備新技能，以應對人工智能（AI）的發展。Microsoft早前宣布推行計劃，為東南亞國家協會（ASEAN）成...

「香港．全球人才高峰會」將於明日（7日）起一連2日在香港會議展覽中心舉行，特首李家超會為高峰會主禮並致開幕辭，人力資源和社會保障部部長王曉萍則將作主旨致辭。高峰會分3部分，「國際人才論壇」率先在明日舉...

疫情改變眾多企業的營運方式，加上數碼工具愈來愈進步，傳統的工作模式已不合時宜。為適應未來的工作趨勢，IT服務及諮詢跨企惠普（HP）在人力資源政策上也作出改變，包括重新設計辦公室，提供各式協作空間，滿足...